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初出茅庐（第8页）

我懵：我明白了！

陈主管~

陈主管偷笑：好样的~我去给你拿文件哈~

陈主管从吧台取出文件交与我

陈主管偷笑：这些是重要环节~仔细学习下~

虽然时间很紧迫的只有仅仅一个月时间，但也未必难得倒我，毕竟我连最基础的小组长都能考下来，那领班应该不在话下。

组长的看完就开始领班的数据，每天看资料虽然很累，但这样对未来人生路有个稳定的基点。

陈主管在一个月后找我谈事情

陈主管偷笑：准备的如何？！

看你努力程度是身边同事的2倍之久呢~想成功但也别把身子骨累坏了~身子骨才是人生成功的重要因素~

我偷笑：好的~我已准备好~随时听候发落~

陈主管偷笑：走吧~去考核~

陈主管再次开车带我去总部考核。

来到总部就进入专门考核领班的教室，可貌似人数有些少，从事不同餐饮的同胞们为了成长的人生路而来此考核，压力依旧有些大，全场气氛在监考发下卷纸那刻紧张提笔，看着题目有些紧张，虽看了一个月的相关知识点，但还是有点慌，在酒店干了1年半活的我由原先情绪易失控的缓缓成长为身经百炼的老员工，早已习惯场景的我则快速填写。

在1个钟头后集体交卷，各自不同的速度离开考场，来到陈主管旁

陈主管偷笑：怎么样天殷？！

感觉如何？！

我哭笑：刚开始有些玄乎的伴有紧张~但很快就舒坦了~

陈主管偷笑：在酒店1年半的时间中使你成长了不少嘛~经理~我和各位同事都发觉你小子蜕变了~能独立处理很多事了~

我偷笑：这也是多亏了陈主管的栽培嘛~没有陈主管在这1年半里的栽培~哪有我现在的能力？！

陈主管懵：下周我去看结果~应该是通过的~那你准备学习主管职位吧~等下达通知好教导你新的文案~

我惊：同等级了啊！

谢谢主管~

陈主管偷笑：这都是我应该做的~

爷两回到酒店后再次一同工作学习，由于即将接近同级而不再是亦师亦友，可毕竟现在还是亦师亦友，主要还是领班。

我在接下来的一周内不仅收到考核通过的结果，同时也收到来自陈主管带给我关于领班的指导方案，每日一有空闲就翻阅方案学习，毕竟领班可不像小组长那样是一个组的领头样，而是陈主管，其他主管，经理和助理不在身边时做个整体酒店前厅的领头羊，带领一大片队伍未必是件容易的事，搞不好还会投诉。

领班的繁琐数据让我经过半个月的学习，毕竟领班可不像小组长的数据量这么轻松。

陈主管和经理再次看出我努力学习的状况，在每周的最后一天晚上就是围在一起开会，有股斗地主感觉。

这天下午

陈主管偷笑：怎么样天殷？！

带动整体的是不是很吃力？！

是不是比小组长吃力？！

我哭笑：是啊~一大堆破事得处理~都停不下来~像个永动机~

陈主管偷笑：管理层就是这样~要管理好同事之间关系~客人的纠纷和工作中产生的安全危险问题是件很难的事~

我懵：适应倒是适应…就是同事对我这个领班好像有些偏见~

陈主管懵：怎么个偏见法？！

我懵：不服从管理…

陈主管懵：做领班不单单要工作能力上的提升~你自身的魅力也要提升~这样才能服众~

我惊：这样啊~